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集团工程部、人力资源部组织开展试验员和资料员专项培训

  • 分类:集团新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2015-06-25 20:45
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【概要描述】为提升集团试验员、资料员的工作能力以及对新法规新标准的掌握与应用,2015年4月,由集团工程部和人力资源部共同举办的试验员、资料员专项培训活动于日前落下帷幕。此次培训活动得到了集团领导的大力支持,受到了参训人员欢迎,培训活动收到了预期效果。

集团工程部、人力资源部组织开展试验员和资料员专项培训

【概要描述】为提升集团试验员、资料员的工作能力以及对新法规新标准的掌握与应用,2015年4月,由集团工程部和人力资源部共同举办的试验员、资料员专项培训活动于日前落下帷幕。此次培训活动得到了集团领导的大力支持,受到了参训人员欢迎,培训活动收到了预期效果。

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  为提升集团试验员、资料员的工作能力以及对新法规新标准的掌握与应用,2015年4月,由集团工程部和人力资源部共同举办的试验员、资料员专项培训活动于日前落下帷幕。此次培训活动得到了集团领导的大力支持,受到了参训人员欢迎,培训活动收到了预期效果。

 

  培训前期,工程部做了大量实际调查工作,向各分公司、各项目部征集施工过程中常见的各种问题,并将其汇总反馈到人力资源部,并由人力资源部邀请相关专业的培训老师针对实际需求进行培训。

 

  在 4月17日举办的试验员培训中,培训老师主要针对施工过程中原材试验、施工试验特点、规范验收以及验收实务等内容展开培训,讲课过程中理论与实际相结合,让大家对试验有了主观和客观的认识。同时老师结合自己的工作经历讲解了,国内工程管理现状和国际工程管理模式,开拓了管理人员的视野。

 

  在4月23、24日举办的资料员培训中,主要针对《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300-2013)进行培训,该标准已于2014年6月1日起正式实施。老师针对标准中检验批质量验收记录、分项工程验收记录、分部工程验收记录、单位工程验收记录等内容,通过新旧对比的方式进行了详细的解释,并分析说明了对电子归档中存在的各种问题。

 

  两次培训的参训管理人员达200多人,覆盖面积大,培训内容针对性强,效果显著成为了此次培训的一大特点。此次培训为进一步夯实试验员、资料员的工作基础,下一步集团公司还会针对其他专业的管理人员的实际需要,组织开展更多的具有实际意义的培训活动,全面提高一线管理人员的工作能力,助力集团全面实现2015年的工作目标。

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